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오늘 시간은, 직장인분들이라면
꼭 알아두셔야하는 근로계약서 갱신에 대해 알려 드리겠습니다.
이 포스트를 읽어주시면 근로계약서 갱신을 이해하게 되실 겁니다.
근로계약서 갱신의 지식이 필요하면 모두 읽어주세요.
이제 아래에서 설명해드리겠습니다.
근로계약서는 처음 근로계약을 맺을때 작성을 해야하는게 원칙입니다.
다만, 2년을 넘었을 시점부터는 근로자는 무기 계약이 되는 형태이므로
별도의 근로 계약서를 작성치 않아도 상관이 없는데요
이 부분이 좋은점은, 근로조건은 기존에 작성한
계약서대로 유지가 되면서
동시에 최저임금보장 그리고 기존의 근로기준법을 그대로
적용받기 때문에
근로계약서를 매년 작성하지 않아도 됩니다.
사업주 및 근로인분들은 이점 참고하시길 바랍니다. ^^
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